Durée de la formation
3h30
Tarif
400 € TTC / stagiaire
Ouverture à partir de 4 inscrits minimum
Prochaines sessions
02/11/2023 9h00 –12h30
Objectifs de la formation
Public cible
- Gestionnaire de paie
- Responsable RH
- Admin RH
Prérequis
- Gérer l’administration du personnel
- Réaliser ou superviser le traitement de la paie
Objectifs professionnels
- Déterminer les droits aux congés payés
- Planifier et gérer les congés payés
- Calculer une indemnité de congés payés
Infos pratiques
Présentiel
Paie & RH Solutions
12 Rue Gambetta
64000 PAU
Distanciel
En visio conférence
Accessible PMR
1. L’acquisition des droits à Congés payés
- Salariés concernés
- Période d’acquisition
2. L’acquisition des droits à Congés Supplémentaires
- Jours de fractionnement
- Jours supplémentaires légaux
- Jours supplémentaires conventionnels
3. Le décompte des jours de Congés Payés
- Calcul de la durée de Congés Payés
- Règle de la prise des Congés Payés
- Périodes de Congés Payés
- Prise en compte des absences
- Cas particulier
4. Le prorata des jours de Congés Payés
- Acquisition en cas de mois incomplet
- Acquisition en cas de départ d’un salarié
- Acquisition par les salariés à temps partiel
5. L’indemnité de Congés Payés
- Calcul de l’indemnité de Congés Payés
- Eléments à prendre en compte dans la base CP
- Situation particulière en cas de maladie
Moyens pédagogiques et techniques
- Apports théoriques, étude de cas concrets et exercices.
- Mise à disposition de supports de formation numériques.
- Mise à disposition du matériel informatique nécessaire.
Modalités d’exécution et d’évaluation des résultats de la formation
- Émargement par signature électronique de la feuille de présence.
- Évaluation formative des acquis sous forme d’un questionnaire en fin de session.
- Enquête électronique de satisfaction stagiaire.
Besoin de plus d’informations ?
Laurie FERRIC
Coordinatrice centre de formation
lferric@paie-rh.school 06 10 20 55 34